Pentru toți angajații: începând cu 1 ianuarie 2009

noile

Cod vestimentar

1. Este indicat să vii la muncă îmbrăcat în funcție de salariu. Dacă vă vedem purtând pantofi Prada și o geantă Gucci, vom presupune că sunteți bine din punct de vedere financiar și nu aveți nevoie de o creștere a salariului.

2. Dacă te îmbraci prost, trebuie să înveți să-ți gestionezi mai bine banii, astfel încât să poți purta haine mai frumoase și, prin urmare, să nu ai nevoie de o creștere a salariului.

3. Dacă te îmbraci perfect, atunci ești exact acolo unde trebuie să fii, deci nu ai nevoie de o creștere salarială.

Nu mai acceptăm concediul medical ca dovadă a bolii. Dacă puteți merge la medic, atunci puteți veni la muncă.

Fiecare angajat va primi 104 zile personale libere pe an. Se numesc sâmbătă și duminică.

Utilizarea toaletei

1. În general, se petrece prea mult timp la toaletă. Acum există o limită de trei minute pentru utilizarea cabinelor.

2. La sfârșitul celor trei minute, va suna o alarmă, hârtia igienică se va retrage, ușa cabinei se va deschide și veți fi fotografiat

3. În cazul unei a doua încălcări, fotografia dvs. va fi lipită pe panoul de mesaje din categoria „Încălcători multipli”.
4. Oricine este surprins zâmbind în fotografie va fi sancționat în conformitate cu politica de sănătate mintală a companiei.

1. Oamenii slabi au 30 de minute pentru prânz, deoarece trebuie să mănânce mai mult pentru a arăta sănătoși.
2. Persoanele cu fizic normal au la dispoziție 15 minute pentru prânz pentru a obține o dietă echilibrată pentru a-și menține silueta normală.

3. Persoanele obeze au la dispoziție 5 minute pentru prânz, deoarece acesta este tot timpul necesar pentru a lua o pastilă de slăbit.

Vă mulțumim pentru loialitatea față de compania noastră. Amintiți-vă că nu ne-ați ales ca angajatori și suntem aici pentru a vă oferi experiențe de serviciu pozitive. Prin urmare, toate întrebările, comentariile, îngrijorările, plângerile, frustrările, iritațiile, insinuările, declarațiile, acuzațiile, contemplațiile și uimirile ar trebui să fie direcționate în altă parte.