21/09/2015 09:16; Zlatko Dimitrov *

beach

Bulgaria are nevoie

40.000 de angajați în acest domeniu,

afacerea îi poate instrui bine

complexele noastre marine echipate

Nu este un secret faptul că industria IT este sectorul cu cea mai rapidă creștere din economia bulgară din ultimii ani.

Datele din 2015 arată că există o foamete pentru aproape 40.000 de profesioniști în acest domeniu. Personalul de la universitățile bulgare nu este suficient pentru a satisface cererea și de aceea companiile de tehnologie creează și investesc în propriile academii, școli, seminarii pentru a-și satisface propriile nevoi.

Evident, însă, acest lucru nu este suficient și importul de specialiști din țările vecine devine o alternativă, iar statul caută să ajute prin ușurarea regimurilor. În orice caz, companiile din sector trebuie să fie asistate și oferite oportunități în care să poată concentra mai mulți stagiari într-un singur loc în condiții financiare mai bune.

Sunny Beach concentrează în mod tradițional tinerii pe teritoriul întregului complex. Capacitatea de a înnopta este mare, are echipamente tehnice serioase, precum și personal instruit pentru a satisface nevoile turiștilor ruși, germani, scandinavi, englezi și alți turiști. Sunny Beach poate vorbi aceeași limbă cu industria IT și satisface nevoile sale de a oferi o bază pentru academii și cursuri de formare în lunile din afara sezonului activ de vară.

În prezent, cele două centre principale de formare și dezvoltare a personalului IT sunt Sofia și Plovdiv. Cu toate acestea, adevărul este că există oameni, un potențial grup țintă, care locuiesc în Bulgaria de Est, orașe precum Burgas și Varna, pentru care Sunny Beach este o soluție geografică convenabilă. Acest principiu teritorial se aplică și țărilor precum România, Moldova și Ucraina. Cu capacitatea absolut neutilizată și imensă a Sunny Beach în afara sezonului activ, există zeci de hoteluri care pot fi transformate în tabere de antrenament pentru profesioniștii IT pentru a obține condiții excelente de viață și formare, iar în unele stațiuni am dezvoltat deja gratuit și internet wireless. rețea. Mai mult, negocierile cu sectorul IT vor fi extrem de ușoare, deoarece după august stațiunea va înceta să funcționeze cu viteză maximă și prezența potențialilor vizitatori din acest sector va fi percepută ca o oportunitate de a umple hoteluri și de a crea locuri de muncă suplimentare pentru personal și de ce nu și o imagine mai bună.

Cu o politică inteligentă din partea municipalității Nessebar, pot fi create condiții nu numai pentru formări IT în diverse formate, ci și pentru atragerea de proiecte de externalizare pe termen lung și investiții din această industrie. Dacă afacerea primește condiții preferențiale și un bonus suplimentar pentru tinerii profesioniști este viața atractivă pe mare, acesta este un model câștigător pentru ambele părți.

* Autorul este directorul executiv al Sunny Beach AD