Au apărut controverse serioase cu privire la ideea guvernului că prima zi de concediu medical ar trebui să fie pe cheltuiala angajatului - adică. să nu fie plătit nici de către angajator, nici de către NSSI. Explicația pentru lupta împotriva abuzului nu a liniștit societatea, nemulțumirea nu s-a oprit nici după concesiunile acordate părinților și victimelor accidentelor de muncă.
Astfel, premierul Boyko Borissov a spus că noua idee de a introduce așa-numitul „Perioada de așteptare”, adică o perioadă în care nu se efectuează nicio plată nu va intra în Adunarea Națională. Cu toate acestea, situația cu spitalul de anul viitor va deveni complet clară doar cu votul asupra bugetului în a doua lectură.
Când avem dreptul la prestații de boală?
- Indemnizație de incapacitate temporară - vă dă dreptul la despăgubiri pentru câștigurile pierdute atunci când trebuie să luați concediu medical.
- Pentru a fi eligibil, trebuie să fiți asigurat pentru boală generală și maternitate cel puțin 6 luni.
- Asigurarea pentru acest risc este obligatorie pentru angajați
- Dreptul dvs. la despăgubire nu depinde dacă contribuțiile dvs. au fost plătite sau numai datorate fără a fi plătite efectiv.
- Dacă sunteți independent, asigurările sunt în întregime pe cheltuiala dvs.
- Mai multe - aici
Cum se calculează compensația conform regulilor actuale?
- Primele trei zile de concediu medical sunt acoperite de angajator în cuantum de 70% din remunerația brută zilnică sau din venitul brut de asigurare zilnic pe care s-au plătit asigurările în ultimele 18 luni
- Pentru următoarele zile, prestația zilnică în numerar pentru incapacitate temporară de muncă din cauza bolii generale este de 80% și este plătită de NSSI
- Pentru incapacitate temporară de muncă din cauza unui accident de muncă sau a unei boli profesionale - 90% din salariul mediu zilnic brut sau venitul mediu zilnic din asigurări.
- Mai multe - aici
Cât de mare este dauna?
Numărul concediilor de boală la sfârșitul anului trecut a fost de aproape 3 milioane și 300 de mii. (3 299 650) În cea anterioară - cu 200 mii mai puțin. Suma compensațiilor plătite crește, de asemenea. În primele zece luni ale anului 2018, comparativ cu aceeași perioadă a anului 2019, banii pentru incapacitate temporară de muncă au crescut cu aproape 10%.
Potrivit afacerii cu falsi muncitori din spitale, aceștia „fură” 50 milioane BGN de la colegii lor, 150 milioane BGN de la Institutul Național de Securitate Socială și nu au reușit să producă 1 miliard BGN din PIB.
Care este situația în UE (potrivit sindicatelor)
- ÎN 22 State este plătit din prima zi
- ÎN 5 țări există o „perioadă de așteptare”
- În 2 dintre aceste 5 țări, angajatorul își asumă responsabilitatea pentru angajatul bolnav
- ÎN 11 țări angajatori plătiți beneficii pentru mai mult de 30 de zile
Care este situația în UE (conform afacerilor)
- ÎN 9 State este plătit din prima zi
- ÎN 12 țările au o „perioadă de așteptare” între 1 și 3 zile
- ÎN unu tara asteapta 6 zile
- În mai mult unu așteptarea țării poate ajunge la 7 zile
De ce este această discrepanță?
Cele două părți au schimbat acuzații de citare incorectă a surselor. Confederația Muncii din Podkrepa susține că, prin voluntari care vorbesc diferite limbi străine, au tradus legislația locală și astfel au colectat datele. Capitala industrială din Bulgaria a folosit datele de pe site-ul https://www.missoc.org/, care este administrat de CE și colectează date din țări.
Cât vor pierde lucrătorii dacă se introduce opțiunea „prima zi”?
- Unii estimează că acest lucru ar putea ajunge până la 500 BGN pe an.
- O verificare a bTV arată că angajații cu salarii reduse iau concediu medical mult mai des decât cei cu salarii mari
- Potrivit afacerii - Dacă un muncitor cu un salariu de 1.000 BGN folosește 3 zile de concediu medical, suma netă va scădea cu 24 BGN. Ceea ce înseamnă că va primi un salariu cu 3% mai mic și va fi lucrat cu 15% Mai puțin.
Cum au reacționat sindicatele??
- Pregăteau acțiuni de grevă din cauza neplății în prima zi a concediului medical, și vor exista proteste chiar dacă textele nu intră în Adunarea Națională
- Angajații sindicatului educațional „Sprijin” au anunțat că sunt gata să închidă școlile
- Sindicatele au avertizat, de asemenea, că, în cazul în care guvernul nu va abandona ideea de a nu plăti pentru concediul medical în prima zi, lucrătorii vor începe să caute modalități de a economisi asigurări.
A cui idee este „perioada de așteptare”?
- Partidul de guvernământ continuă să transmită mingea a cărei idee este - către GERB sau către Patriots.
- În urmă cu aproape 10 ani, cele trei zile de concediu medical au fost transferate în afaceri de către primul guvern al lui Borissov. Ministrul de atunci al Finanțelor, Simeon Djankov, a anunțat măsura ca fiind anti-criză și temporară. Cu toate acestea, funcționează și astăzi.
Karakachanov: Oamenii nu s-au îmbolnăvit
Ministrul apărării și vicepremierul Krassimir Karakachanov și-au exprimat opinia că concediul medical este abuzat în vacanțe, când oamenii își petrec zilele în masă, folosind concediul de spital.
„Există de 3 ori mai multe concedii de boală în cele două zile de dinaintea Paștelui. Vrei să negi că spitalele se îmbină cu sărbătorile ", a întrebat Karakachanov în urmă cu câteva zile în" Sâmbăta și duminica aceasta ".
„În 2013, toate zilele de spital care au fost emise au fost de peste 8 milioane, iar în 2018 au fost peste 18 milioane. Spune-mi, cu o populație în scădere, suntem de două ori și jumătate mai bolnavi? Este clar că există abuz aici. Faptul este că acest lucru este discutat cu statistici, practica pe care o cunoaștem cu toții. Ne întrebăm ce să mușcăm, dar există abuzuri. Cineva plătește aceste fuziuni spitalicești cu sărbătorile ", a spus Karakachanov la acea vreme.
Medici - revoltați de acuzațiile de fals spital
Au fost afectați și cei care au fost externați din spital, și anume medicii
„Suntem infinit afectați! Decizii continue de acest gen - medici care emit concedii de boală false, medici ucigași, medici criminali - acest lucru distruge imaginea medicului bulgar ”, a spus săptămâna trecută dr. Gergana Nikolova de la BMA.
Medicii au avertizat că restricția va duce la răspândirea bolilor infecțioase și a complicațiilor la pacienții care merg la serviciu.
Uniunea Medicală Bulgară nu sprijină practicile vicioase și solicită autorilor să suporte consecințele în cazul în care abuzurile sunt dovedite.
E-mailul - o decizie împotriva dosarelor false ale spitalului?
Directorul Agenției pentru Persoanele cu Dizabilități și fostul ministru al Muncii și Politicii Sociale, Mincho Koralski, a comentat ieri că tratamentul problemei cu spitale false se află în introducerea unei liste electronice de bolnavi.
Ce va arăta:
- Cine, cât, de ce, când și din ce a fost bolnav
- Sărbătorile se îmbină
- Angajatorul va prinde recidiviștii care abuzează de dosarele false ale spitalului
Pe rețelele sociale - dezbaterea s-a împărțit în două
- Unii susțin ideea unei „perioade de așteptare”, susținând că în alte țări există una de 7 zile
- Alții infirmă această opinie cu ideea că salariile și modul de asigurare în Occident sunt diferite de cele din țara noastră
- Alții au numit ideea „jaf”
- Au fost și glume - „Când mă întorc de la spital, voi lucra din a doua zi”, unul dintre comentariile de sub post despre „perioada de așteptare”.
- Ulei de CBD pentru pisici tot ce trebuie să știți - # BGKonop Grysti
- Cele 5 tipuri de grăsime corporală și tot ce trebuie să știți despre ele - Sănătatea
- Anadrol (oximetolonenapolonă) - Tot ce trebuie să știți
- Punctul G, găsindu-l, stimulându-l și tot ce trebuie să știm despre el
- 5 cristale vindecătoare pe care ar trebui să le ai în 2017 - Sănătos în fiecare zi - știri de sănătate și