Jumătatea fragedă

Fiecare companie are un sigiliu de companie și adesea descrie logo-ul companiei în sine. Ce altceva mai trebuie să știm despre sigiliile companiei și de ce sunt atât de importante pentru afacerea noastră, aflați acum:

sigiliilor

În conformitate cu Ordonanța existentă privind timbrele, în prezent nu există reglementări actuale pentru ceea ce ar trebui să fie timbrele companiei. Regulamentul și cerințele pentru sigiliile companiei sub formă de text sau imagine cu cifre sunt adaptate într-o oarecare măsură printr-un regulament european.

Cu toate acestea, numeroasele schimbări care au avut loc în ceea ce privește sigiliile companiei, printre premisele principale pe care fiecare companie trebuie să le anticipeze sunt:

Cerințe de bază pentru tipărirea companiei:

  • Imprimarea poate avea o formă diferită, iar printre cele preferate sunt dreptunghiulare sau rotunde.
  • Este de dorit ca culoarea cernelii de imprimare să fie albastră sau violetă. Negrul nu este recomandat deoarece fotocopierea nu clarifică ce culoare are. Culori precum verde și roșu nu sunt recomandate pentru ștampilele companiei din două motive principale. Una dintre ele este că aceste două culori pentru timbrele companiei sunt alese cel mai adesea de către instituțiile de stat, iar a doua este furnizarea mai dificilă a acestor două culori de cerneluri.
  • Fiecare sigiliu de companie conține numele companiei în bulgară, decontarea în care este înregistrată compania. Din ce în ce mai mult, se remarcă ștampile companiei cu numele scris în limba engleză.

Tipuri de timbre de companie:

  • Sigiliul oficial al companiilor - acestea sunt doar într-o singură formă.
  • Sigiliile neoficiale ale companiei - acestea sunt de departamente sau unități și sunt cel mai adesea de diferite tipuri.

Depozitarea și utilizarea ștampilelor companiei:

  • Toate sigiliile companiei sunt înregistrate în cărți speciale pentru sigiliile pe care le are fiecare companie.
  • Fiecare șef al unei companii numește o persoană responsabilă pentru păstrarea sigiliului companiei. Pentru transferul sigiliului companiei de la un angajat la altul, acest lucru trebuie făcut prin emiterea unui protocol.
  • Ștampilele se aplică numai pe documentele originale și întotdeauna după semnarea de către un oficial.