În calitate de profesionist certificat în domeniul sănătății și exercițiilor fizice, sunteți priceput în ambarcațiunile dvs. Ei au cunoștințe extinse de anatomie, biomecanică, nutriție, activitate fizică, sănătate și fitness. Cu toate acestea, creșterea carierei nu înseamnă doar să ai cunoștințele, abilitățile și abilitățile unui antrenor personal, antrenor de sănătate sau antrenor de grup. Creșterea carierei (și dezvoltarea personală) se bazează pe un efort concertat de învățare conștientă și continuă. Învățarea care duce la o carieră plină de satisfacții și sănătoase are loc în afara clasei și în afara paginilor manualului. Acesta este un mod de învățare în care viața și experiența servesc drept manual, iar un mentor poate fi o resursă valoroasă care să ne conducă profesional către practici durabile de sănătate și fitness. Ai un mentor? Cauti un mentor? Dacă nu, iată câteva sfaturi pentru găsirea și construirea unei relații cu mentorii.

mentor

Avantajele unui mentor

Larry Daloz în cartea sa Mentor: The Journey of an Adult Learner (Jossey-Bass, 1

Ce anume sa cauti

Găsirea unui mentor poate părea un proces descurajant și plictisitor. Gândiți-vă la asta - studiem și promovăm un examen și (sperăm) să-l promovăm. Atunci ce? Unde mergem? Cui putem adresa întrebările noastre? Unde putem căuta sfaturi și ajutor?

Din fericire, industria fitnessului este alcătuită din numeroși profesioniști remarcabili care pot servi drept mentori. Primul pas este să știți de ce aveți nevoie și ce doriți și cu ce tip de persoană sau lider rezonați cel mai mult. Iată câteva sfaturi pentru a vă ajuta să găsiți mentorul potrivit pentru dvs.

Căutați un mentor care să poată:

  • Oferă feedback sincer și echilibrat cu privire la realizările și abilitățile tale
  • Lucruri
  • Provocați-i cu curaj și convingere să facă față obstacolelor
  • Gândiți diferit și prezentați noi perspective

Găsiți un mentor care:

  • De încredere
  • Rabdator
  • Generoasă cu timpul, cunoștințele și experiența sa
  • Compatibil cu personalitatea și filosofia ta
  • Transparent
  • Ținând cont de valoarea auto-reflecției
  • Acceptarea greșelilor
  • Milos
  • Angajamentul față de dezvoltarea profesională și personală

] Unde să cauți