schimbări

Asociația Capitalului Industrial din Bulgaria (AIKB) s-a declarat împotriva menținerii celui de-al doilea an de concediu de maternitate plătit, timp în care alocația pentru îngrijirea copilului este de 380 BGN pe lună.

Argumentele BICA sunt că, pe de o parte, compensația este mică, iar pe de altă parte - concediul plătit „menține forța de muncă a mamelor în afara pieței muncii, unde există un deficit de muncă”.

„Revenirea la serviciu după 2 ani duce la pierderea obiceiurilor lor de muncă și le este dificilă adaptarea la locul de muncă”, se mai plânge organizația de afaceri.

BICA este, de asemenea, împotriva creșterii salariului minim de la 510 BGN la 560 BGN, împotriva creșterii pragurilor minime de asigurare, împotriva suplimentului „de clasă” din salariile angajaților. Organizația nu susține o creștere cu 10% a salariilor din sectorul public, în special pentru poliție.

De asemenea, organizația își reamintește poziția împotriva creșterii venitului maxim din asigurări de la 2.600 BGN la 3.000 BGN de ​​la 1 ianuarie 2019. Motivul este că măsura este în contradicție cu programul de management al GERB. Preocuparea directorului executiv al BICA Dobrin Ivanov este că creșterea este în favoarea „marjelor inculte” și este probabil să expulzeze din țară specialiști IT cu studii superioare, cu salarii de 10.000 BGN, care vor trebui să plătească contribuții de asigurări sociale pe 1/3 din salariu. Cu toate acestea, Ivanov nu este îngrijorat de pericolul ca, în situația actuală, în cazul în care persoanele cu un salariu de până la 2.600 BGN plătesc contribuții de asigurări sociale pentru 100% din acesta, vor părăsi și țara. Alte organizații de afaceri, cum ar fi CEIBG și BIA, de asemenea, s-au pronunțat împotriva creșterii venitului maxim din asigurare.

BICA este nemulțumit de creșterea venitului minim de asigurare al autoasiguratului de la 510 BGN la 560 BGN și a agricultorilor - de la 350 BGN la 560 BGN, scrie mediapool.bg. Potrivit organizației patronale, primele trei zile de concediu medical nu trebuie plătite de către companie. Asociația insistă și asupra înăspririi regulilor de acordare a pensiilor de invaliditate.

BICA susține, în principiu, Bugetul 2019, inclusiv creșterea realistă proiectată de 3,7%, reducerea datoriilor, menținerea funcției redistributive reduse a bugetului, precum și creșterea banilor pentru educație și reformele din sector. De asemenea, organizația aprobă „încercarea de reformare” în sectorul „Sănătate”.